为解决职工子女暑期“看护难”问题，福市政西北院建分公司深入践行“我为群众办实事”，积极对接泉州市洛江区总工会主办的“洛爱童行”职工子女暑托班（7月7日—8月8日）。分公司工会通过前期调研，精准掌握职工需求，主动协调资源，确保符合条件的职工子女“应托尽托”，有效缓解职工后顾之忧，让孩子们拥有安全、充实的假期。

本次暑托班突破传统托管模式，以“用心管护+特色活动+课业辅导+自我成长”为核心，提供“托、管、教”三位一体服务。暑托班精心打造“成长充电站”，课程丰富多彩：在保障基础看护与课业辅导的同时，融入科学实验、艺术创作、体育锻炼等特色活动，让孩子们在“玩中学、学中悟”，激发兴趣，拓展视野，提升综合素养，实现托管服务从单纯“看护”向全面“培育”的升级。

在为期一个月的暑托班中，孩子们收获了看得见的成长：不仅巩固了知识、解锁了新技能，更在叠被子的认真、小组合作的默契、关心同伴的温暖中，留下了宝贵的自理、协作与分享的“成长印记”。结营仪式上，孩子们的精彩表演和趣味游园，为这段夏日旅程画上了闪亮的句号。暑托班虽已落幕，但它为孩子们探索更广阔的世界注入了知识、勇气与友谊的新动力。

此次暑托班的成功举办，是政企（区总工会与福建分公司）联动服务职工的生动实践，不仅有效解决了职工子女暑期照料难题，稳定了队伍，更通过贴心的关怀，显著提升了职工的幸福感、归属感，激发了工作热情。福建分公司将继续秉持“以人为本”的发展理念，探索更多惠及职工的暖心举措，为企业高质量发展凝聚更强合力。